На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Факты Дня

2 270 подписчиков

Свежие комментарии

  • Вячеслав
    Хорошая статья...  Вот теперь, такую же про наше Министерство обороны, пожалуйста!..Эротичный «эскорт...
  • Бендер Задунайский
    Ближе к очку зелебобика колоть надо было . Вынул и член об бороду вытер .Эротичный «эскорт...
  • Olga Chuhutina
    Турции  не стоило так поступать с  храмом Святой  Софьи КонстантинопрольскойПредначертание св...

Основатель Superjob заявил о необходимости приравнивания зарплат к федеральному стандарту

Основатель SuperJob рассказал, как сократить разницу в доходах бюджетников из регионов РФ

Санкт-Петербург, 18 июня. Основатель рекрутингового агентства SuperJob.ru Алексей Захаров объяснил, как сократить разницу в доходах бюджетников из разных регионов России. Об этом он рассказал в эфире медиацентра «Патриот» на тему «Почему за одну и ту же работу в разных регионах РФ платят по-разному?

»

«Бюджетники — ситуация примерно равная по стране. Но есть разница и по регионам. Квалифицированные специалисты уезжают — учитель в маленьком городке «с хлеба до кваса», — говорит Захаров.

По его мнению, заработные платы в таких важных сферах, как образование и здравоохранение, должны быть приравнены к федеральному стандарту. Он убежден, что государство должно больше вкладывать в сферу образования.

«На валюту тратят больше, чем на образование. За счет покупки американской валюты финансируем американское образование», — говорит эксперт. 

Алексей Захаров подчеркнул, что чиновники слабо воспринимают указы президента и в полной мере они не были реализованы.

«В программе развития образования есть цели. Из штанов сразу выпрыгивать не нужно, но надо ставить задачи не в плане рейтингов, а в плане достижения уровня жизни», — резюмировал специалист.

Также Захаров отмечал, что перевод сотрудников на удаленную работу, спровоцированный пандемией коронавируса, будет способствовать росту заработной платы квалифицированных работников в провинциальных городах. 

Ссылка на первоисточник
наверх